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京都大学×大阪大学 URA公募合同説明会（2023年8月5日）＜資料・動画公開＞
07.14(Fri)2023
あなたの挑戦で、研究者に輝きを。
京都大学と大阪大学は、URAに関する説明会を初めて合同で開催します。
- URAに興味がある人
- 大学で研究者と一緒に働いてみたい人
- そもそもURAとはどういう仕事か知りたい人
ぜひご参加ください！
（対面・オンライン同時進行のハイブリッド形式での説明会 / 事前申込制）
- URAとは University Research Administratorの略称です。
日本の研究現場の疲弊や研究の国際競争力の低下といった課題に取り組むべく、大学や研究機関に配置が進められている新しい職業です。
日時
2023年8月5日（土）13:00―15:00
説明会終了後、個別相談会実施（対面参加者のみ）
会場
京都大学 東京オフィス
【新丸の内ビルディング10階 JR、東京メトロ丸の内線「東京駅」直結】
（東京都千代田区丸の内1-5-1）
申し込み方法
申込フォームより事前登録をお願いします。（外部リンクに移動します） （申し込みは終了しました）
- 申し込み締め切り：2023年8月4日（金）正午
京都大学と大阪大学のURA組織の特徴
| 京都大学 学術研究展開センター | 大阪大学 経営企画オフィス | |
| 設立 | 2011年 | 2012年 |
| 所属URA | 約40名 | 約20名 |
| 大学における 組織の位置づけ |
本部系・地区系一体型組織 | 本部系組織 |
| 主な担当業務 |
|
今回公募するURA部門は、基盤的な活動として国内外の研究動向や本学の研究力を分析し、以下のような具体の施策を通して、大学の研究経営を下支えします。
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| URA公募時期 | 5名程度を公募中 （採用者が決定次第終了予定） |
8/31〆切でURA部門で公募中 （2024年度採用分も公募予定） |
| 採用担当者 からの メッセージ |
京大URAの特徴は、部局・研究者に寄り添った研究支援から大学経営・戦略に係る支援まで幅広く対応していることです。一人のURAが一つの業務を担うのではなく、各人の専門性に合わせて本部系・地区系の枠を超えた複数の業務に、チームで携わります。多彩な同僚URAとエッジの効いた研究者との刺激ある仕事を求める方、大募集です！ | 本部系URAとして学部・研究拠点のURA等と連携しながら、全学的に活動を展開しています。また、従来の研究者支援（URA）機能とIR（研究力分析）機能とを集約・統合した大阪大学独自の「URA×IR活動」というコンセプトの下、URAの進化を図っています。新しい研究を大学から生み出す実践を通して、一緒に新しいURA像も創っていきませんか？ |
| 採用情報 URL |
https://www.kura.kyoto-u.ac.jp/recruit/bn/r5-1220/ | https://www.ura.osaka-u.ac.jp/aboutura/20221130.html |
お問い合わせ
- 京都大学 学術研究展開センター（KURA） 採用担当
E-mail：recruit＊kura.kyoto-u.ac.jp（＊を@に変更してください） - 大阪大学 経営企画オフィス
お問い合わせフォーム
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